Les financements

Le contrat de professionnalisation

Public concerné Jeunes de 16 à 25 ans
Demandeur d’emploi de 26 ans et plus
Type de contrat CDD de 6, 12 ou 24 mois
Statut Salarié (cotisation à la Sécurité Sociale, chômage)
Rémunération Moins de 21 ans : 65% du SMIC
21 ans et plus : 80% du SMIC
26 ans et plus : 100% du SMIC 
Prise en charge de la scolarité Prise en charge par l'entreprise ou par un organisme (OPCO).

Le contrat d'apprentissage

Public concerné Jeunes de 16 à 29 ans révolus
Type de contrat CDD égal à la durée de la formation ou CDI
Statut Apprenti
Rémunération
Salaire d'un apprenti en 2019* Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 25 ans
Base de calcul Montant brut Base de calcul Montant brut Base de calcul Montant brut
1ère année d'alternance 27% SMIC 410,73€ 43% SMIC 654,12€ 53% SMIC 806,24€
2ème année d'alternance 39% SMIC 593,27€ 51% SMIC 775,82€ 61% SMIC 927,94€
3ème année d'alternance 55% SMIC 836,67€ 67% SMIC 1019,22€ 78% SMIC 1186,55€
Salaire d'un apprenti en 2019* 26 ans et plus
Base de calcul Montant brut
100% SMIC 1521,22€
Prise en charge de la scolarité Prise en charge par l'entreprise ou par un organisme (OPCO, CCI ou Direccte).

* En contrat d'apprentissage le salaire net est égal au salaire brut 

La convention de stage alterné

Type de contrat Convention de stage
Statut Étudiant
Rémunération Indemnités de stage légale au prorata du temps passé dans l’entreprise (soit 577,50€ pour un temps plein).
Prise en charge de la scolarité L'entreprise peut prendre en charge tout ou partie de la formation.

Les demandeurs d’emploi peuvent compléter leur financement grâce à l’aide individuelle à la formation (AIF). Pour cela ils doivent se renseigner auprès de leur conseiller Pôle Emploi.

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